Aux Émirats arabes unis, un nouveau type d’assurance pour les services domestiques est mis en place afin de protéger les employeurs contre les pertes financières dans des situations imprévues.
Le ministère de l'Intérieur des Émirats et Axa Green Crescent introduisent un nouveau type d'assurance pour les employés de maison, qui protégera les employeurs contre les pertes financières si l'employé est perdu, ne réussit pas un examen médical pour prolonger le visa ou décéder.
La police d'assurance s'étend aux domestiques, aux chauffeurs et aux domestiques, dont les salaires sont financés par les citoyens et les résidents âgés de 18 à 64 ans, rapporte Gulf News.
La contribution annuelle minimale pour ce type d'assurance sera de 100 dirhams (27,2 $). Il couvre trois cas de disparition, d’échec des tests médicaux et du transport du corps.
La compagnie d’assurance agira pour le compte de l’employeur et effectuera toutes les démarches nécessaires. Elle paiera 5 000 dirhams (1 360 USD) en cas de décès du salarié ou d’inaptitude médicale de celui-ci. Les frais de transport seront couverts si l'employé "s'échappe" de l'employeur.
Cette initiative a été développée conformément à l'adoption par le Président des Emirats Arabes Unis, Son Altesse Sheikh Khalifa bin Zayed Al Nahyan de 2017, Année de la charité, a indiqué le rapport. Le programme d’assurance vise également à aider les particuliers et les entreprises à promouvoir la responsabilité sociale.
Le siège social de Axa Green Crescent est situé à Abou Dhabi. La société fait partie du groupe AXA, un des leaders mondiaux de l'assurance et de la gestion d'actifs. Il a été créé à la suite de l'alliance stratégique d'AXA avec le groupe Kanoo et la compagnie d'assurance Green Crescent (GCIC).
